求职者在求职过程中往往都是回答面试官一轮一轮的问题，面试官根据回答问题的好坏来选择候选者，所以回答好问题对于面试者来说很重要，下面给大家列出了经常出现的问题，所以面试前要知道怎么回答这些问题：
　　1、对你来说工作中最重要的是什么？

　　2、为什么愿意为本公司工作？

　　3、你认为公司为什么要聘用你？

　　4、如果我们聘用你，你会待多久？

　　5、在你看来，我们会为你的职业生涯规划一个怎样的环境？

　　6、你的长处是什么？

　　7、什么是你最大的弱点？

　　友情提示：不妨借自我批评来自我表扬。

　　8、你如何评价你的前任老板？

　　9、你的业余时间喜欢做什么？

　　10、你觉得5年后你会是什么样？

　　11、你对薪水的期望是多少？

　　12、如果……的话，你怎么办？

　　友情提示：面对这类情景模拟、角色扮演的问题，宜多提供几套解决方案，以体现思维的敏捷与多元。

　　13、你对什么职位感兴趣？

　　14、你先介绍一个自己。

　　友情提示：宜把回答控制在5分钟以内，并能有实例说明问题。

　　15、你对我们公司有什么想法？

　　友情提示：这可体现你对公司前景的关注，切忌回答：“都很好，没什么想法。”

　　上面这15个问题由 怀柔人才网（www.hrrcw.com）整理，并且面试官经常问到的或者是比较刁难的问题，如果求职者在面试前没有很好的分析这些问题可能就会在求职中失败，所以面试前要知道怎么回答这些问题。

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